3月20日，江苏省海安市职工服务中心开放暨新就业形态劳动者关爱日活动举办，80多名新就业形态劳动者、一线职工参加，共享工会“娘家人”的暖心关爱。
活动现场设置了多元服务区域，各项暖心服务有序开展，人潮涌动。劳模理发岗前排起了长队，劳模志愿者以精湛技艺为职工免费理发，以暖心服务传递劳模精神；入会宣传与政策解读集市上，工会工作人员热情为职工讲解入会流程、工会福利与保障政策，帮助职工便捷入会、享受服务；健康关爱专区内，医护志愿者为职工免费测量血压、血糖，普及职业病防治知识，发放健康科普手册，为职工健康保驾护航。
在工会驿站，心理微宣讲、法律微宣讲同步开讲，心理咨询师现场纾解职工工作生活压力，民警与法律工作者以案释法，讲解道路交通安全、劳动权益保障等知识，让职工的权益多了一重保障。活动现场，工作人员耐心讲解智能化门禁使用方法，手把手指导大家扫码进入、自助休憩、便捷使用站内各项服务设施，让驿站真正成为户外劳动者“渴了能喝水、累了能歇脚、饭凉能加热、有事能求助”的温馨港湾。
在入驻部门联动环节，海安市总工会联合市检察院、法院、司法局、人社局，共同打造劳动争议多元化解平台，构建起前端预防、中端调解、后端仲裁诉讼、全程法律监督的一体化维权服务机制。平台聚焦职工劳动报酬、社保缴纳、工伤认定、休息休假等重点维权诉求，提供法律咨询、争议调解、仲裁审查、检察监督、法律援助等一站式服务，以专业化、高效化、便捷化的维权服务，为职工开辟一条绿色维权通道，真正把法律服务送到职工身边，打通了职工权益保障的“最后一公里”。
活动现场发布了海安市总工会2026年暖“新”十项实事项目，聚焦新就业形态劳动者的“急难愁盼”，从权益保障、健康守护、技能提升、子女托管、婚恋交友、文化生活等方面精准发力，提出全年赠送人身意外保险2000份、免费健康体检200人次、法治体检10场次、驿站活动30场次、四季关爱500人次，全方位传递工会温暖。
继海安市工人文化宫开放后，海安市总工会一楼对外窗口——职工服务中心正式对外启用。紧扣“竭诚服务职工”的宗旨，海安市总工会将持续整合律师、心理咨询师、公益志愿者等多方资源，不断优化完善职工服务阵地体系，聚焦政策咨询、法律服务、集体协商、女职工关怀、心理疏导、帮扶救助等核心功能，打造全链条、一站式、专业化职工服务窗口。（工人日报客户端通讯员 刘学亮 高美卉 记者 黄洪涛）
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